La suppression de 70 équivalents temps plein d’assistants d’éducation sur notre académie va sans aucun doute avoir des répercussions sur la qualité de l’encadrement des élèves dans les établissements et va dégrader les conditions de travail des AED en poste. Le SNES-FSU veillera à ce que leurs droits soient respectés, notamment en matière de temps de service et de droit à absence pour examens et concours. L’administration tente déjà de gérer la pénurie avec des mesures allant parfois à l’encontre des droits des personnels. Le Guide AED envoyé par le rectorat aux établissements prétend que les AED doivent récupérer les absences pour examens et concours ; cela est contraire à la circulaire ministérielle de 2008. Il ne faut pas hésiter à aller à leur rencontre dans les établissements et les inciter à contacter le SNES-FSU en cas de difficultés ou d’interrogations, et les informer qu’un stage académique sera organisé courant du 1^er trimestre (date à confirmer – voir notre site académique).