Le barème national obtenu garantit sur tout le territoire l’accès de tous les collègues ayant au moins atteint 3 ans d’ancienneté dans le 11e échelon. C’est l’aboutissement d’un combat mené par le SNES-FSU depuis la création de la hors-classe en 1989.
Qui est concerné ?
Est promouvable tout agrégé, certifié, CPE et PsyEN en activité, détaché ou mis à disposition et ayant atteint deux ans au moins d’ancienneté dans le 9e échelon de la classe normale au 31/08/2019.
Les agents en congé parental à la date d’observation ne sont pas promouvables.
La procédure
Les appréciations attribuées en 2018 pour les agents promouvables à la hors classe 2018 et celles relatives à un rendez-vous de carrière de 2017-2018 sont pérennes. Pour ces collègues, il n’y a pas de candidature à déposer, la procédure est automatique.
Les collègues qui auraient dû avoir un rendez-vous de carrière en 2017-2018 mais qui n’en ont pas eu n’ont pas d’appréciation finale. Si vous êtes dans cette situation vous devez vérifier et compléter votre dossier en vous connectant sur l’application I-Prof via le portail ARENA.
Si vous êtes affecté dans un établissement public du second degré : ce dossier est entièrement dématérialisé. A l’issue de la période de connexion, votre chef d’établissement et/ou les corps d’inspection seront invités à formuler un avis sur votre dossier. Ces avis se déclinent en trois degrés : très satisfaisant – satisfaisant – à consolider. L’avis portera sur la valeur professionnelle de l’agent et des notes détenues au 31 août 2016, sauf situations particulières. Une appréciation finale du Recteur sera ensuite attribuée.
Un barème national
Le barème prend en compte à la fois l’ancienneté dans la plage d’appel et l’appréciation du recteur. Vous trouverez le détail des éléments de barème dans notre publication nationale.
L’appréciation du Recteur
Elle se décline en 4 degrés : « Excellent », « Très Satisfaisant », « Satisfaisant », « À consolider ».
Dates des commissions [attention : dates modifiées au 03-05-19]
– Agrégés : CAPA lundi 20 mai - CAPN mardi 2 juillet
– CPE et Psy-EN : CAPA mardi 28 mai
– Certifiés : CAPA jeudi 13 juin
Pour le suivi de votre dossier : la fiche syndicale
Pour un meilleur suivi de votre dossier, vous trouverez ici la fiche syndicale à télécharger.
Elle est nécessaire au suivi de votre dossier, et permet notamment aux élus :
– de s’assurer de l’examen de votre candidature ;
– de s’assurer de la prise en compte de l’ancienneté ;
– d’étudier l’ensemble de votre carrière en vue de l’attribution d’une appréciation finale du Recteur si vous n’avez pu avoir de rendez-vous de carrière en 2017-2018 alors que vous aurez 2 ans d’ancienneté dans le 9e échelon sur cette année scolaire. Si vous êtes dans cette situation, joignez à votre fiche syndicale des copies de vos rapports d’inspections et de vos notations administratives.
L’action des élus SNES-FSU en CAPA
Les élus du SNES-FSU, grâce à l’important travail de préparation mené en amont des groupes de travail académiques et des CAPA, pointent les disparités entre disciplines, les anomalies, vérifient les équilibres, font corriger des erreurs.
Ils veilleront tout particulièrement cette année à la situation des collègues qui n’ont pas pu avoir d’appréciation finale.
L’action des élus SNES-FSU se poursuivra cette année encore, dans le cadre nouvellement défini, pour que les plus anciens dans la carrière continuent d’être promus en priorité.